廉政谈话 | 纵有疾风起 勇挑千斤担

会上，张余庆书记指出，干部任前集体谈话，既是干部选拔任用工作的一项重要制度和程序，也是加强干部队伍建设、增强干部廉洁自律意识的重要举措，体现了学院党委对干部的期待和爱护。他强调，干部个人成长不容易，组织培养干部也不容易，大家要倍加珍惜岗位，严守法纪法规，增强责任意识，勇于担当作为，发挥推动学院强校高质量发展的“脊梁”作用。

张余庆书记围绕干部思想、学习、生活和工作等问题与6名中层干部开展了“一对一”的谈心谈话。新任职中层干部敞开心扉，畅谈了个人自我革命、学习计划、日常生活、工作思路及努力方向，一致表示将勤学善思、勇担责任、开拓创新、奋发有为，为推进学院强校高质量发展贡献智慧和力量。

张余庆书记以“纵有疾风起，勇挑千斤担”为题作了专题讲话，对干部成长提出了4点希望：一是以善为人，行积德。党员干部要拥有一颗善心，心存善念、多行善举，路才会越走越宽。要积高尚的品德，严以修身、涵养品行，路才会越走越正。二是以正为事，公生明。为事的准则在于“正”，党员干部要秉公办事、公正处事、明察事理，才会赢得群众的信任和支持。三是以实为业，务本真。党员干部要讲实话办实事，以求真务实的优良作风干事创业、推动发展，以实干创造业绩、开创未来。四是以廉为政，清慎勤。党员干部要坚守廉洁从政的底线，时刻谨记“清慎勤”。“清慎勤”是历史上流传最广的“官箴”，与新时代忠诚干净担当的干部要求是一脉相通的。

围绕“清慎勤”，张余庆书记作了进一步阐述，提出3点意见与大家共勉：一是以清为本，常思贪欲之害。清，即清明、清廉、清正。作为党员干部，要清正廉洁，常常思考贪欲对个人、集体以及社会造成的危害，坚持在思想上自省、纪律上自警、生活上自律，始终做到清清白白做人、干干净净做事、老老实实从政。二是以慎为要，常怀律己之心。慎，即谨慎、慎重、慎微。作为党员干部，要时刻绷紧纪律这根弦，要有底线思维和红线意识，不论是在大是大非上，还是在小事小情上，都要有一把衡量自己的尺子，严守规章制度，始终不踩底线、不越红线、不碰“高压线”。这样，才能善作善成、善始善终。三是以勤为重，常尽担当之责。勤，即勤劳、勤勉、勤快。作为党员干部，要以勤为重，始终做到勤奋敬业、恪尽职守，一勤天下无难事，在新岗位上扛起新担当，在新征程中展现新作为。

会上，张余庆书记对党员干部提出了4点具体要求：一是要高度重视安全工作；二是要严守师德师风；三是要杜绝酒驾醉驾；四是要注意言行举止。